Untuk membolehkan kakitangan menikmati Pesta Pertengahan Musim Luruh yang gembira, meningkatkan semangat kakitangan, meningkatkan komunikasi dalaman, dan menggalakkan lagi keharmonian hubungan kakitangan.Pada 10 September, Tianjin Royal Steel Group melancarkan aktiviti tema Festival Pertengahan Musim Luruh "Bulan Penuh dan Pesta Pertengahan Musim Luruh".Majoriti pekerja berkumpul untuk merasai keindahan saat ini.
Sebelum acara, semua menunjukkan keghairahan mereka terhadap acara tersebut dan bergambar beramai-ramai berdua-duaan untuk merakamkan detik gembira itu.
Aktiviti bertema kaya dengan bentuk dan menyediakan beberapa pautan permainan, seperti menembak, meniup belon, makan gula-gula, tarik tali kumpulan, dll. Khususnya, bahagian gula-gula, di mana peserta memakai topi zombi lucu dan topang. barang mereka hingga ketawa rakan sekerja mereka.Terdapat juga sesi tarik tali di mana rakan sekerja lelaki yang bergaduh itu menunjukkan kekuatan mereka yang luar biasa, memenangi beberapa pasukan dalam satu perlawanan dan memenangi permainan dengan mudah, sambil penonton bersorak gembira.Semua orang menunjukkan kuasa ajaib mereka dan menunjukkan kekuatan luar biasa mereka dalam setiap aktiviti.
Melalui permainan gembira ini, biarkan rakan sekerja kami mempunyai hubungan yang lebih mendalam dan persefahaman baharu, akan menjadikan semua orang bekerjasama pada masa hadapan lebih harmoni.
Semasa Perayaan Pertengahan Musim Luruh, "berkat" pastinya amat diperlukan.Semasa sesi pemberkatan, Kumpulan Royal Holdings menyampaikan ucapan ikhlas dan ucapan ikhlas kepada pekerja, dan mengedarkan cenderahati percutian kepada semua orang.
Aktiviti ini bukan sahaja membuatkan pekerja yang tidak dapat disatukan semula dengan keluarga mereka merasai kegembiraan pertemuan semula dan penjagaan dan penjagaan pemimpin, tetapi juga meningkatkan perpaduan pasukan dan daya pusat perusahaan, mempromosikan Cina tradisional yang cemerlang budaya, meningkatkan rasa identiti budaya, dan menggalakkan pekerja untuk menjadi rajin dan tekun.Dedikasi, menyedari nilai peribadi di tempat kerja, dan bergerak ke arah masa depan yang lebih baik dengan syarikat kumpulan!
Masa siaran: Nov-16-2022